انتخاب پرستار برای فرزند دلبندتان یکی از مهم‌ترین تصمیماتی است که به عنوان والدین می‌گیرید. در این پست، خلاصه‌ای از تجربیات کاربران نی نی سایت در این زمینه را در 21 نکته کلیدی برایتان جمع‌آوری کرده‌ایم تا با دید بازتری این مسیر را طی کنید.

این نکات از دل گفتگوهای مادران در نی نی سایت بیرون آمده و می‌تواند راهنمای خوبی برای شما باشد:

• ✳️

  اولویت با معرفی آشنایان:

  سعی کنید از طریق دوستان، اقوام یا همکاران مورد اعتماد خود به دنبال پرستار باشید.
• ✳️

  تحقیق کامل در مورد سابقه:

  قبل از هر چیز، به طور کامل در مورد سابقه و پیشینه کاری پرستار تحقیق کنید.
• ✳️

  بررسی گواهی عدم سوء پیشینه:

  حتماً از پرستار گواهی عدم سوء پیشینه درخواست کنید.
• ✳️

  مصاحبه حضوری مفصل:

  یک مصاحبه حضوری طولانی و دقیق با پرستار داشته باشید و سوالات کلیدی را بپرسید.
• ✳️

  مشخص کردن انتظارات به صورت واضح:

  انتظارات خود را از پرستار (از قبیل ساعت کاری، وظایف، مسئولیت‌ها) به طور واضح مشخص کنید.
• ✳️

  توافق بر سر دستمزد و نحوه پرداخت:

  قبل از شروع کار، بر سر دستمزد و نحوه پرداخت آن به توافق برسید.
• ✳️

  داشتن قرارداد کتبی:

  برای جلوگیری از هرگونه سوء تفاهم، یک قرارداد کتبی تنظیم کنید.
• ✳️

  دوره‌ی آزمایشی:

  یک دوره آزمایشی کوتاه در نظر بگیرید تا از سازگاری پرستار با فرزندتان مطمئن شوید.
• ✳️

  نصب دوربین مداربسته (در صورت تمایل):

  نصب دوربین مداربسته در خانه (با اطلاع پرستار) می‌تواند به شما آرامش خاطر بیشتری بدهد.
• ✳️

  توجه به مهارت‌های پرستار:

  به مهارت‌های پرستار در زمینه نگهداری از کودک، کمک‌های اولیه و آشنایی با غذاهای مناسب کودک توجه کنید.
• ✳️

  بررسی روحیات و اخلاق پرستار:

  روحیات و اخلاق پرستار باید با روحیات شما و فرزندتان سازگار باشد.
• ✳️

  توجه به نظافت و بهداشت فردی پرستار:

  نظافت و بهداشت فردی پرستار اهمیت زیادی دارد.
• ✳️

  پرسیدن نظر فرزندتان (در صورت امکان):

  اگر فرزندتان به سنی رسیده که می‌تواند نظر بدهد، حتماً نظر او را جویا شوید.
• ✳️

  اعتماد به غریزه مادری:

  به غریزه مادری خود اعتماد کنید و اگر احساس خوبی ندارید، از استخدام آن پرستار صرف نظر کنید.
• ✳️

  برقراری ارتباط منظم با پرستار:

  به طور منظم با پرستار در ارتباط باشید و از احوال فرزندتان جویا شوید.
• ✳️

  آموزش نکات مهم به پرستار:

  نکات مهم در مورد تغذیه، خواب و بازی فرزندتان را به پرستار آموزش دهید.
• ✳️

  مشخص کردن قوانین خانه:

  قوانین خانه را برای پرستار مشخص کنید.
• ✳️

  داشتن پشتیبان:

  بهتر است یک فرد مطمئن را به عنوان پشتیبان در نظر بگیرید تا در صورت بروز مشکل، به شما کمک کند.
• ✳️

  بررسی رفتار پرستار با کودک:

  به دقت رفتار پرستار با فرزندتان را زیر نظر بگیرید و هرگونه تغییر در رفتار کودک را جدی بگیرید.
• ✳️

  آمادگی برای تغییر پرستار:

  اگر از عملکرد پرستار راضی نیستید، آمادگی داشته باشید که او را تعویض کنید.
• ✳️

  اهمیت دادن به آرامش روانی خود:

  انتخاب یک پرستار خوب می‌تواند به آرامش روانی شما کمک کند، پس در این انتخاب دقت کنید.

پرستار برای بچه: 21 تجربه از نی نی سایت

1. اهمیت تحقیق و بررسی سوابق

خیلی از مامان‌ها تاکید داشتن که قبل از استخدام پرستار، حتما تحقیق کامل در مورد سوابق و تجربیات قبلیش انجام بدید. بررسی مدارک شناسایی و گواهی عدم سوء پیشینه جزو ضروریاته. با خانواده‌هایی که قبلا باهاش کار کرده تماس بگیرید و نظرشون رو بپرسید. اگه از طریق موسسه اقدام می‌کنید، حتما اعتبار موسسه رو بررسی کنید. هیچوقت فقط به ظاهر و حرف‌های اولیه اعتماد نکنید. به دنبال نظرات آنلاین و رتبه بندی های پرستار در وب سایت های مختلف باشید. از دوستان و آشنایان خود برای معرفی پرستاران قابل اعتماد کمک بگیرید.

2. تعیین وظایف و انتظارات مشخص

قبل از استخدام، دقیقا مشخص کنید که از پرستار چه انتظاراتی دارید. چه وظایفی بر عهده داره؟ساعات کاری، میزان حقوق، مسئولیت‌های مربوط به غذا دادن، بازی کردن، خواباندن و غیره رو مشخص کنید. لیست وظایف رو به صورت کتبی در بیارید و هر دو طرف امضا کنید. این کار از بروز سوء تفاهم و اختلاف در آینده جلوگیری می‌کنه. وظایف مربوط به نظافت منزل یا پخت و پز (علاوه بر غذای کودک) را نیز مشخص کنید. در مورد نحوه برخورد با مسائل انضباطی کودک (در صورت نیاز) با پرستار صحبت کنید. روش های ارتباطی خود با پرستار را تعیین کنید (تماس تلفنی، پیامک، و غیره).

3. اهمیت مصاحبه و آشنایی اولیه

قبل از استخدام نهایی، حتما چند جلسه مصاحبه با پرستار داشته باشید. در این جلسات، سوالات مربوط به تجربه‌ها، مهارت‌ها و روحیاتش رو بپرسید. ببینید آیا با روحیات شما و فرزندتون سازگاری داره یا نه. محیط خونه رو بهش نشون بدید و با قوانین خونه آشناش کنید. اگه فرزندتون بزرگتره، اجازه بدید اون هم با پرستار صحبت کنه. به زبان بدن و نحوه تعامل پرستار با فرزندتان در طول مصاحبه توجه کنید. در مورد دیدگاه های پرستار در مورد تربیت کودک سوال کنید.

4. توجه به مهارت‌های کمک‌های اولیه و CPR

یکی از مهم‌ترین موارد، داشتن مهارت‌های کمک‌های اولیه و CPR (احیای قلبی ریوی) هست. حتما بپرسید که آیا پرستار این دوره‌ها رو گذرونده یا نه. در شرایط اورژانسی، این مهارت‌ها می‌تونه جون فرزندتون رو نجات بده. می‌توانید از پرستار بخواهید که گواهینامه معتبر کمک های اولیه خود را ارائه دهد. لیست داروهای ضروری و آلرژی های کودک را در اختیار پرستار قرار دهید. شماره تلفن های ضروری (اورژانس، پزشک کودک، و غیره) را در جایی قابل دسترس برای پرستار قرار دهید. به پرستار آموزش دهید که در صورت بروز هرگونه مشکل پزشکی، چگونه با شما تماس بگیرد.

5. بهره‌گیری از دوره آزمایشی

قبل از استخدام دائم، حتما یک دوره آزمایشی برای پرستار در نظر بگیرید. در این دوره، می‌تونید عملکردش رو از نزدیک زیر نظر بگیرید و مطمئن بشید که انتخاب درستی داشتید. دستمزد این دوره رو هم از قبل باهاش توافق کنید. در طول دوره آزمایشی، با پرستار در مورد نقاط قوت و ضعفش صحبت کنید. به کودک خود توجه کنید و ببینید آیا با پرستار احساس راحتی می کند یا خیر. از دوربین های مدار بسته (در صورت وجود) برای نظارت بر عملکرد پرستار استفاده کنید (با اطلاع پرستار). در پایان دوره آزمایشی، تصمیم نهایی خود را بگیرید.

6. اهمیت صبوری و همدلی

پرستاری از کودک کار سختیه و نیاز به صبر و حوصله زیادی داره. به دنبال پرستاری باشید که بتونه با فرزندتون همدلی کنه و باهاش ارتباط عاطفی برقرار کنه. پرستاری که فقط به فکر انجام وظایفش باشه، نمی‌تونه جای مادر رو پر کنه. به دنبال پرستاری باشید که از بودن با کودکان لذت می برد. پرستاری که بتواند با کودک بازی کند، او را سرگرم کند و نیازهای عاطفی او را برآورده کند. پرستاری که صبور باشد و بتواند در شرایط سخت آرامش خود را حفظ کند. پرستاری که به نظرات و احساسات کودک احترام بگذارد.

7. توجه به نظافت و بهداشت شخصی

نظافت و بهداشت شخصی پرستار خیلی مهمه، چون مستقیما با سلامت فرزندتون در ارتباطه. مطمئن بشید که پرستار به بهداشت فردی خودش اهمیت میده و مرتب حمام می‌کنه و دست‌هاش رو می‌شوره. اگه پرستار بیمار هست، نباید سر کار بیاد. از پرستار بخواهید قبل از تماس با کودک دست های خود را بشوید. از پرستار بخواهید از لباس های تمیز و مناسب برای کار استفاده کند. در مورد رعایت بهداشت در هنگام تهیه و سرو غذا با پرستار صحبت کنید. به پرستار آموزش دهید که چگونه اسباب بازی ها و وسایل کودک را تمیز نگه دارد.

8. ایجاد حس اعتماد و اطمینان

مهم‌ترین چیز، ایجاد حس اعتماد و اطمینان بین شما و پرستاره. اگه به پرستار اعتماد نداشته باشید، نمی‌تونید با خیال راحت فرزندتون رو بهش بسپارید. برای ایجاد این حس، باید با پرستار صادق باشید و به حرف‌هاش گوش بدید. به پرستار نشان دهید که به او اعتماد دارید و به توانایی های او ایمان دارید. فضای باز و صمیمی برای برقراری ارتباط با پرستار ایجاد کنید. در مورد نگرانی ها و دغدغه های خود با پرستار صحبت کنید. به نظرات و پیشنهادات پرستار در مورد مراقبت از کودک گوش دهید.

9. بررسی زبان بدن و رفتارهای غیرکلامی

به زبان بدن و رفتارهای غیرکلامی پرستار در طول مصاحبه و دوره آزمایشی توجه کنید. آیا رفتارش صمیمانه و مهربونه؟ آیا تماس چشمی برقرار می‌کنه؟ آیا عصبی و مضطربه؟این نشانه‌ها می‌تونه اطلاعات زیادی در مورد شخصیت و روحیات پرستار بهتون بده. به نحوه تعامل پرستار با کودک توجه کنید. آیا پرستار با لبخند با کودک صحبت می کند؟ آیا کودک را در آغوش می گیرد؟به ژست ها و حالات صورت پرستار توجه کنید. آیا پرستار در طول کار سرحال و پرانرژی است؟

10. داشتن قرارداد کتبی

حتما یک قرارداد کتبی با پرستار تنظیم کنید و تمام شرایط و توافقات رو در اون ذکر کنید. این قرارداد باید شامل وظایف، ساعات کاری، میزان حقوق، مرخصی‌ها، نحوه فسخ قرارداد و سایر موارد مهم باشه. وجود قرارداد کتبی، از بروز اختلافات احتمالی در آینده جلوگیری می‌کنه. قبل از امضای قرارداد، آن را به دقت مطالعه کنید. از یک وکیل یا مشاور حقوقی برای بررسی قرارداد کمک بگیرید. نسخه ای از قرارداد را در اختیار پرستار قرار دهید. به مفاد قرارداد عمل کنید و از پرستار نیز بخواهید که به آن پایبند باشد.

11. بهره‌گیری از دوربین مداربسته

بهره‌گیری از دوربین مداربسته در منزل می‌تونه به شما کمک کنه تا نظارت بیشتری روی عملکرد پرستار داشته باشید. البته باید این موضوع رو به پرستار اطلاع بدید و رضایتش رو جلب کنید. دوربین مداربسته می‌تونه به شما آرامش خاطر بده و در صورت بروز هرگونه مشکل، مدرک مستندی داشته باشید. محل نصب دوربین ها را به پرستار نشان دهید. از دوربین هایی استفاده کنید که کیفیت تصویر بالایی داشته باشند. مطمئن شوید که دوربین ها به درستی کار می کنند و تصاویر را ضبط می کنند. به حریم خصوصی پرستار احترام بگذارید و از دوربین ها در مکان های خصوصی استفاده نکنید.

12. توجه به تغذیه و رژیم غذایی کودک

تغذیه و رژیم غذایی کودک یکی از مهم‌ترین مواردیه که باید بهش توجه کنید. به پرستار آموزش بدید که چه غذاهایی برای فرزندتون مناسبه و چه غذاهایی رو نباید بهش بده. اگه فرزندتون آلرژی غذایی داره، حتما پرستار رو در جریان بذارید. لیست غذاهای ممنوعه و مجاز را در اختیار پرستار قرار دهید. دستورالعمل های تهیه غذاهای کودک را به پرستار آموزش دهید. به پرستار یادآوری کنید که قبل از تهیه غذا دست های خود را بشوید. از پرستار بخواهید که در مورد تغذیه کودک با شما مشورت کند.

13. آموزش و تربیت کودک

نقش پرستار فقط مراقبت از کودک نیست، بلکه آموزش و تربیت اون هم اهمیت زیادی داره. از پرستار بخواهید که با فرزندتون کتاب بخونه، بازی کنه و بهش مهارت‌های جدید یاد بده. در مورد روش‌های تربیتی مورد نظرتون با پرستار صحبت کنید. به پرستار کتاب ها و اسباب بازی های آموزشی مناسب سن کودک را معرفی کنید. از پرستار بخواهید که با کودک به پارک یا کتابخانه برود. در مورد نحوه برخورد با رفتارهای نامناسب کودک با پرستار صحبت کنید. به پرستار اجازه دهید در تصمیم گیری های مربوط به تربیت کودک مشارکت کند.

14. توجه به سلامت روان پرستار

سلامت روان پرستار هم خیلی مهمه، چون اگه پرستار افسرده یا مضطرب باشه، نمی‌تونه به خوبی از فرزندتون مراقبت کنه. به دنبال پرستاری باشید که شاد و پرانرژی باشه و از کارش لذت ببره. در مورد مشکلات و دغدغه‌های پرستار باهاش صحبت کنید و سعی کنید بهش کمک کنید. به پرستار فرصت دهید تا استراحت کند و به نیازهای شخصی خود رسیدگی کند. از پرستار بخواهید که در صورت احساس ناراحتی یا افسردگی با شما صحبت کند. به پرستار برای انجام خوب کارها پاداش دهید. به پرستار نشان دهید که قدردان زحمات او هستید.

15. بررسی بیمه مسئولیت

این بیمه در صورت بروز هرگونه حادثه یا آسیب به کودک، می‌تونه خسارت‌ها رو جبران کنه. اگر پرستار بیمه ندارد، خودتان برای او بیمه تهیه کنید. در مورد شرایط و پوشش بیمه با شرکت بیمه صحبت کنید. مطمئن شوید که بیمه شامل مسئولیت های مربوط به مراقبت از کودک می شود. نسخه ای از بیمه نامه را در اختیار داشته باشید. در صورت بروز هرگونه حادثه، بلافاصله با شرکت بیمه تماس بگیرید.

16. آموزش نحوه بهره‌گیری از وسایل و تجهیزات

به پرستار نحوه بهره‌گیری از وسایل و تجهیزات مربوط به کودک رو آموزش بدید. مثل صندلی ماشین، کالسکه، دستگاه بخور و غیره. مطمئن بشید که پرستار به درستی از این وسایل استفاده می‌کنه تا از بروز هرگونه خطر جلوگیری بشه. دستورالعمل های بهره‌گیری از وسایل را در اختیار پرستار قرار دهید. از پرستار بخواهید که سوالات خود را در مورد نحوه بهره‌گیری از وسایل بپرسد. نحوه نگهداری و تمیز کردن وسایل را به پرستار آموزش دهید. به پرستار یادآوری کنید که قبل از بهره‌گیری از وسایل، از سالم بودن آنها اطمینان حاصل کند. در صورت نیاز، از متخصصان برای آموزش نحوه بهره‌گیری از وسایل کمک بگیرید.

17. توجه به قوانین و مقررات منزل

به پرستار قوانین و مقررات منزل رو توضیح بدید. مثل ساعت خاموشی، نحوه بهره‌گیری از وسایل برقی، قوانین مربوط به مهمان‌ها و غیره. مطمئن بشید که پرستار به این قوانین احترام می‌ذاره. لیستی از قوانین و مقررات منزل را در اختیار پرستار قرار دهید. در مورد اهمیت رعایت قوانین با پرستار صحبت کنید. از پرستار بخواهید که در صورت داشتن هرگونه سوال در مورد قوانین با شما مشورت کند. در صورت نقض قوانین توسط پرستار، به او تذکر دهید. در صورت تکرار نقض قوانین، در مورد فسخ قرارداد با پرستار صحبت کنید.

18. داشتن برنامه روزانه مشخص

یک برنامه روزانه مشخص برای فرزندتون تنظیم کنید و اون رو در اختیار پرستار قرار بدید. این برنامه باید شامل زمان خواب، غذا، بازی، آموزش و سایر فعالیت‌ها باشه. داشتن برنامه روزانه مشخص، به پرستار کمک می‌کنه تا به خوبی از وقتش استفاده کنه و از سردرگمی جلوگیری کنه. در تنظیم برنامه روزانه، نیازهای کودک را در نظر بگیرید. به پرستار اجازه دهید در تنظیم برنامه روزانه مشارکت کند. برنامه روزانه را به صورت منظم بررسی و در صورت نیاز تغییر دهید. به پرستار یادآوری کنید که به برنامه روزانه پایبند باشد.

19. برقراری ارتباط مداوم

به طور مداوم با پرستار در ارتباط باشید و از حال فرزندتون جویا بشید. از پرستار بخواهید که در مورد اتفاقات روز با شما صحبت کنه و هرگونه نگرانی یا مشکلی رو با شما در میون بذاره. برقراری ارتباط مداوم، به شما کمک می‌کنه تا از وضعیت فرزندتون مطلع باشید و از بروز هرگونه مشکل جلوگیری کنید. هر روز با پرستار تماس بگیرید یا به او پیام دهید. از پرستار بخواهید که عکس ها و فیلم هایی از کودک برای شما ارسال کند. در مورد مسائل مربوط به مراقبت از کودک با پرستار صحبت کنید. به پرستار نشان دهید که به او اهمیت می دهید.

20. در نظر گرفتن مرخصی و تعطیلات

مرخصی و تعطیلات پرستار رو از قبل مشخص کنید و باهاش توافق کنید. به پرستار اجازه بدید که در طول سال مرخصی داشته باشه تا بتونه استراحت کنه و به امور شخصی خودش رسیدگی کنه. در مورد نحوه پرداخت حقوق در زمان مرخصی با پرستار صحبت کنید. تعداد روزهای مرخصی و تعطیلات را در قرارداد ذکر کنید. به پرستار اطلاع دهید که چه زمانی نیاز به مرخصی دارد. سعی کنید با پرستار در مورد زمان مرخصی ها توافق کنید. در صورت امکان، جایگزینی برای پرستار در زمان مرخصی او پیدا کنید.

21. اهمیت قدردانی و تشویق

از پرستار به خاطر زحماتش قدردانی کنید و اون رو تشویق کنید. به پرستار نشان بدید که قدردان زحماتش هستید و کارش رو ارزشمند می‌دونید. قدردانی و تشویق، باعث افزایش انگیزه پرستار می‌شه و باعث می‌شه که با انرژی بیشتری به کارش ادامه بده. به پرستار بگویید که از کار او راضی هستید. به پرستار پاداش دهید. برای پرستار هدیه بخرید. به پرستار نشان دهید که او را دوست دارید و به او احترام می گذارید.